Calculateur de rémunération des expatriés
Nos experts en rémunération des expatriés ont développé un calculateur en ligne : Smart expatriation qui vous permet d’estimer, en toute autonomie, la rémunération de vos salariés expatriés ou détachés à l’étranger en incluant les indices de différentiel de coût de la vie, le coût du logement et les différentiels de charges sociales et d’impôts.
Vous pouvez ainsi optimiser le coût employeur et réaliser vos calculs de packages sur plus de 3000 combinaisons de pays.
Découvrez Smart Expatriation
Notre calculateur de rémunération digital (+200000 calculs) est reconnu par nos clients pour la robustesse de nos algorithmes, la transparence de notre méthodologie et de nos sources. Il est Fiable (mises à jour constante des données) et Flexible (adaptable à votre politique). Nos nombreux utilisateurs mettent en avant l’aisance dans la prise en main et la lisibilité des calculs, tant pour les RH que pour les expatriés eux-mêmes.
Calculs de package et coûts employeur
Sur la base du net garanti pays d’origine (courbe en U) vous obtiendrez la rémunération équivalente dans le pays d’accueil en comprenant :
- La part de consommation à laquelle est appliqué le différentiel de coût de la vie COLA (deux indices : local ou expatrié ou votre propre indice)
- La part épargne
- Le coût du logement à l’étranger (avec déduction ou non d’une norme logement)
- Le différentiel de couverture sociale et d’impôt sur le revenu
La version Premium vous permet d’intégrer toutes les mesures d’accompagnement et faire une projection sur 5 ans.
La version Comprehensive vous permet de choisir le détachement ou l’expatriation en matière de couverture sociale.
Rémunération en pays d'origine
Salaire brut
Charges sociales employé
Impôt sur le revenu
Salaire net d’impôts et de charges sociales (1-2-3)
Coût du logement
Part des revenus consacrée à la consommation (Indice coût de la vie)
Épargne (4-5-6)
1
2
3
4
5
6
7
14
13
12
11
10
9
8
Rémunération en pays de destination
Salaire brut (11+12+13)
Coût du logement
Part des revenus consacrée à la cxonsommation
Salaire net d’impôts et de charges sociales (8+9+10)
Coût du logement
Part des revenus consacrée à la consommation ajustée du coût de la vie (Indice coût de la vie)
Épargne (4-5-6)
Indices de différentiel de coût de la vie (COLA) et grilles logement
Vous pouvez simplement avoir accès aux différentiels de coût de vie ou aux grilles logements dans plus de 230 villes.
Calculs d’impôts
Vous pouvez simplement faire vos calculs d’impôts et de charges en sociales à partir d’une rémunération brute ou d’une rémunération nette (remontée au brut de charges sociales et d’impôt : gross-up).
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L’expatriation est plus que jamais un levier stratégique pour le développement de votre entreprise. Nos équipes vous aident à anticiper et à prendre en main vos projets de mobilité pour donner dès le départ une tournure positive aux projets d’expatriation :
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